长春大雪上班族难逃迟到
适当弹性考勤也是不错的
[导读]21日夜间至22日，长春市迎来了首场大雪。长春一些上班族们有些伤不起，很早出门，却难逃被列入迟到名单。对此，一些市民建议，单位可将员工到岗考勤时间适当延后。
21日夜间至22日，长春市迎来了首场大雪。大片大片雪花从天而降，给很多市民带来惊喜！可一些上班族们有些伤不起，很早出门，却难逃被列入迟到名单。恶劣天气下上班迟到，到底该不该被罚？对此，一些市民建议，单位可将员工到岗考勤时间适当延后。(详情请见:长春大雪上班族难逃迟到
建议遇恶劣天气实行弹性考勤)
一个事物都有好坏的二个方面，就弹性考勤来说，一方面，要对公司有益，而另一方面呢，要显示出对员工的人性话的制度，其实这并不矛盾，主要是要找好一度.就长春现状来看，长春大雪影响了长春的整个的交通，大面积的拥堵经常的发生，必然有很多的员工上班迟到.要是有了一个弹性的考勤，在恶劣天气的情况下，员工们就会有个缓冲的机会，毕竟谁都不想迟到的，但长春特有的天气所造成的拥堵是人为所不能改变的，这也是我说的适当的弹性考勤，这个弹性考勤也应该有个前提，就是恶劣天气，又是长春交通大部分出现拥堵的时候，而这个弹性考勤为适当延后为益.这也体现了公司对员工的人性化的管理，也会提升员工对公司的归属感，不管是公司还是员工都不会有损失，何乐而不为呢！（侯强）